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招聘院长公告
新丰县地处广东省中部偏北、韶关市南端,五市交汇处(广州、清远、惠州、河源、韶关),全县总面积.2平方公里(其中县城建成区9.6平方公里),总人口26.22万。新丰是韶关市唯一一个与珠三角接壤的县(市、区),距广州公里、深圳公里、韶关公里,大广高速公路新丰境段于年底全线贯通,武深高速公路新丰段已于年底建成通车,韶关至新丰高速正在紧张施工中,计划于年底建成通车,新丰已融入珠三角1.5小时经济生活圈。
医院始建于年,是全县唯一一医院。现有在职员工人,编制床位张,开放床位张。医院异地搬迁新建项目已于年10月开始动工,新医院选址在国道新建段北侧,总投资约3.8亿元,将新建门诊、医技、住院大楼,感染和精神科楼、行*后勤楼,占地约8.4万㎡,总建筑面积约9.4万㎡,设计床位张,计划于年底建成。
医院始建于年,年被医院,年医院等级复审,现有在职职工人。医院医院现有建筑及医疗设施,升级改造建设而成,占地面积2.3万㎡,业务用房面积3.8万㎡,拟设置床位张,规划新建门急诊大楼、科教大楼,升级改造现有的住院大楼和拆除危旧废弃建筑,建设中医药科普基地,计划于年底搬迁。
因工作需要,经新丰县委批准,现面向社会公开招聘医院院长1名、副院长1名,医院副院长1名,有关事项公告如下:
一、招聘岗位及要求
(一)医院院长1名
1.学历及专业:本科及以上学历,临床医学类;
2.年龄:50周岁以下(年龄计算到年5月1日);
3.取得副主任医师职称3年及以上(或取得主任医师职称),医院从事管理工作,具有1年以上院长或相当级别管理岗位工作经历;或者取得主治医师职称5年及以上(或取得副主任医师及以上职称),在县(区)级医院从事过管理工作,具有2年以上副院长及以上或相当级别管理岗位工作经历。
(二)医院副院长1名
1.学历及专业:本科及以上学历,临床医学类;
2.年龄:45周岁以下(年龄计算到年5月1日);
3.取得主治医师职称5年及以上(或取得副主任医师及以上职称),具有1年以上二级或县(区)级医院副院长及以上管理经验(含相当级别管理岗位工作经历)。
(三)医院副院长1名
1.学历及专业:本科及以上学历,临床医学类;
2.年龄:45周岁以下(年龄计算到年5月1日);
3.取得主治医师职称5年及以上(或取得副主任医师及以上职称),具有二级或县(区)级医院副院长及以上管理经验(含相当级别管理岗位工作经历)。
二、薪酬待遇
(一)医院院长
聘用为编制外人员,税前年收入(含五险一金)合计不低于40万元。
(二)医院副院长
聘用为编制外人员,税前年收入(含五险一金)合计不低于35万元。
(三)医院副院长
聘用为编制外人员,税前年收入(含五险一金)合计不低于30万元。
采用底薪+绩效方式发放,发放的具体事宜在合同中体现。
三、报考条件
(一)报考人员应当具备以下基本条件
1.具有较高的思想*治素质,重视*治理论学习,坚持为人民健康服务的方向,认真贯彻卫生与健康工作方针,医院的*治责任和社会责任,牢固树立*治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,在思想上*治上行动上同以习近平同志为核心的*中央保持高度一致;
2.具有胜任岗位职责的身体条件和所必需的专业知识和职业素养,熟悉医疗卫生行业发展情况和相关*策法规,医院管理理念和实践经验,业界声誉好;
3.具有较强的组织领导和沟通协调能力,自觉贯彻执行民主集中制,富有改革创新精神,坚持依法治院、以德治院,善于构建和谐的医患关系;
4.具有强烈的事业心和责任感,热爱医疗卫生事业,坚持原则,敢于担当,忠于职守,勤勉尽责,能够全身心投入工作,实绩突出;
5.具有良好的品行修养,带头践行社会主义核心价值观,自觉弘扬“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的职业精神,以人为本,仁心仁怀,严于律己,廉洁从业;
6.符合有关法律法规和行业主管部门规定的其他任职资格要求。
(二)下列人员不得报考
1.受行*开除处分未满五年或其它行*处分正在处分期内的;
2.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;
3.聘用后即构成回避关系的;
4.法律法规和规章规医院领导人员的其他情形。
四、招聘程序
本次招聘采用面试+考察的方式进行,应聘者通过投递简历的方式进行报名,由招聘工作领导小组办公室进行资格初审后择优通知面试,根据面试成绩择优录取。
(一)报名。
1.报名时间:年4月22日-年5月24日,截止时间为5月24日24时。
2.报名方式:本次招聘通过电子邮箱投递简历方式进行报名。应聘人员在规定的时间内将近期小一寸彩色证件照片、报名表电子版、学历(学位)证书、执业资格及职称证书、任职文件及相关工作经历佐证材料(如劳动合同、社保清单、聘文)、荣誉证书等电子扫描件发送到指定邮箱:(xfwsj
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